Facebook


ร่างพระราชกฤษฎีกาจัดตั้งสถาบันพาณิชยนาวีไทย (องค์การมหาชน) พ.ศ. ...

วัน, วันที่ เดือน ปี ชม:นาที อ่าน 103 เวลา ปรับปรุงล่าสุดเมื่อ วัน, วันที่ เดือน ปี ชม:นาที ส่งออกข้อมูล XML ไฟล์
ไอเท็มน่าสนใจ
ดาวน์โหลดไฟล์แนบ:
  1. ลงทะเบียน
  2. หลักการ
  3. ปัญหาและสาเหตุฯ
  4. ความจำเป็นที่ต้องตรากฎหมายฯ
  5. สาระสำคัญ
  6. ประเด็นความคิดเห็น

    กฎหมายมหาชน คือ กฎหมายที่บัญญัติให้อำนาจและหน้าที่แก่รัฐ แก่หน่วยงานของรัฐ แก่เจ้าหน้าที่ของรัฐ และแก่ประชาชน ในการบริหาร การปกครองประเทศ และการบริการสาธารณะ ซึ่งหลักการ สำคัญของกฎหมายมหาชนนอกจากจะบัญญัติให้อำนาจและหน้าที่แก่หน่วยงานของรัฐหรือเจ้าหน้าที่ดังที่กล่าวมาแล้ว การใช้อำนาจหน้าที่ที่กฎหมายบัญญัติยังสามารถควบคุมตรวจสอบได้ ตามหลักเกณฑ์และกระบวนการของกฎหมายมหาชน

    กฎหมายมหาชน คือ กฎหมายที่บัญญัติให้อำนาจและหน้าที่แก่รัฐ แก่หน่วยงานของรัฐ แก่เจ้าหน้าที่ของรัฐ และแก่ประชาชน ในการบริหาร การปกครองประเทศ และการบริการสาธารณะ ซึ่งหลักการ สำคัญของกฎหมายมหาชนนอกจากจะบัญญัติให้อำนาจและหน้าที่แก่หน่วยงานของรัฐหรือเจ้าหน้าที่ดังที่กล่าวมาแล้ว การใช้อำนาจหน้าที่ที่กฎหมายบัญญัติยังสามารถควบคุมตรวจสอบได้ ตามหลักเกณฑ์และกระบวนการของกฎหมายมหาชน

    กฎหมายมหาชน คือ กฎหมายที่บัญญัติให้อำนาจและหน้าที่แก่รัฐ แก่หน่วยงานของรัฐ แก่เจ้าหน้าที่ของรัฐ และแก่ประชาชน ในการบริหาร การปกครองประเทศ และการบริการสาธารณะ ซึ่งหลักการ สำคัญของกฎหมายมหาชนนอกจากจะบัญญัติให้อำนาจและหน้าที่แก่หน่วยงานของรัฐหรือเจ้าหน้าที่ดังที่กล่าวมาแล้ว การใช้อำนาจหน้าที่ที่กฎหมายบัญญัติยังสามารถควบคุมตรวจสอบได้ ตามหลักเกณฑ์และกระบวนการของกฎหมายมหาชน

    กรุณากรอกข้อมูลพื้นฐานเพื่อประโยชน์และจัดทำรายงานสำหรับการรับฟังความคิดเห็น

    รายละเอียดบัญชีผู้ใช้งาน
    *
    *
    *
    *
    *
    *
    รายละเอียดส่วนตัว
    ช่องที่ทำสัญลักษณ์ดอกจัน (*) จำเป็นต้องกรอก

    หลักการ


    ให้มีกฎหมายว่าด้วยการจัดตั้งสถาบันพาณิชยนาวีไทย


    เหตุผล


    ตามที่นโยบายของรัฐบาลที่ส่งเสริมและสนับสนุนการค้าและการลงทุนระหว่างประเทศซึ่งส่วน


    ใหญ่จะใช้การขนส่งทางทะเล รวมทั้งก าหนดให้ประเทศไทยเป็นศูนย์กลางด้านโลจิสติกส์ของภูมิภาค ท าให้การ


    ผลิตบุคลากรด้านพาณิชยนาวี และโลจิสติกส์ ถือว่าเป็นกลไกหลักที่ส าคัญในการขับเคลื่อนให้บรรลุตามนโยบาย


    ของรัฐ ขณะที่ประเทศไทยซึ่งมีศูนย์ฝึกพาณิชย์นาวี ซึ่งเป็นสถาบันหลักที่เป็นแหล่งผลิตและพัฒนาคนประจ าเรือ


    ภายใต้สังกัดกรมเจ้าท่า กระทรวงคมนาคม ทั้งนี้เพื่อให้การพัฒนาบุคลากรดังกล่าวมีความสอดคล้องกับทิศทางการ


    เปลี่ยนแปลงทางเศรษฐกิจและสังคมของประเทศ อีกทั้งท าให้การบริหารจัดการมีความเป็นอิสระ มีความคล่องตัว


    และมีขีดความสามารถในการแข่งขันเพิ่มมากขึ้นในการผลิตและพัฒนาบุคลากรที่มีความเป็นเลิศในด้านวิชาการ


    และวิชาชีพและให้เป็นไปตามมาตรฐานสากล ซึ่งจะต้องมีการปรับเปลี่ยนรูปแบบองค์กรจากส่วนราชการเป็น


    องค์การมหาชน จึงมีความจ าเป็นต้องตราพระราชกฤษฎีกาฉบับนี้



    ปัจจุบันศูนย์ฝึกพาณิชย์นาวีซึ่งเป็นสถาบันหลักในการผลิตบุคลากรด้านพาณิชยนาวี และโลจิสติกส์ใน


    ระดับปริญญาตรี สาขาวิทยาการเดินเรือและสาขาวิศวกรรมเครื่องกลเรือ นอกจากนี้ยังมีหลักสูตรฝึกอบรมระยะ


    สั้นให้กับคนประจำเรืออีกด้วย แต่อย่างไรก็ตาม ด้วยข้อจำกัดของการเป็นส่วนราชการทำให้การบริหารและการ


    ดำเนินงานไม่คล่องตัว ไม่มีอิสระ ขาดความยืดหยุ่นและบรรยากาศของความเป็นสถาบันการศึกษา อาทิ


    - ปัญหาด้านจำนวนและคุณวุฒิของอาจารย์ซึ่งศูนย์ฝึกพาณิชย์นาวีขาดอัตรากำลังข้าราชการหรือ


    พนักงานราชการในสายการสอนซึ่งเป็นกลไกสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินการจัดการศึกษาในหลักสูตรระดับ


    ปริญญาตรีตามเกณฑ์มาตรฐานของ สกอ. ซึ่งหน่วยงานต้นสังกัดไม่สามารถจัดอัตรากำลังตามที่ขอได้ ตลอดจน


    อัตราค่าตอบแทนของส่วนราชการในปัจจุบันไม่สามารถจูงใจให้ผู้มีคุณวุฒิทางวิชาชีพพาณิชยนาวีซึ่งเป็นวิชาชีพ


    เฉพาะทาง เข้ามาบรรจุแต่งตั้งเพื่อเป็นอาจารย์ประจำได้โดยปัจจุบันยังไม่สามารถแก้ปัญหาดังกล่าวได้ส่งผลต่อ


    การจัดการศึกษาในหลักสูตรระดับปริญญาตรีตามเกณฑ์มาตรฐานของ สกอ. ประสบปัญหา


    - ขาดความสามารถในการแข่งขันอย่างยั่งยืนเพื่อพัฒนาบุคลากรให้ครอบคลุมทุกสาขาที่ขาดแคลน


    โดยเฉพาะการปฏิบัติตามมาตรฐานระหว่างประเทศและการตอบสนองต่อนโยบายรัฐบาลและทิศทางการพัฒนา


    ประเทศในอนาคต


    - ระเบียบด้านการเงินและงบประมาณของส่วนราชการ ไม่สอดคล้องกับการสร้างความร่วมมือทางวิชาการ


    ระหว่างหน่วยงานภาครัฐและเอกชนทั้งในระดับชาติและนานาชาติ การรับการสนับสนุนจากหน่วยงานองค์กร


    ต่างๆ และขาดความคล่องตัวเกี่ยวกับการบรรจุและพัฒนาบุคลากรของสถาบัน



    • การปรับเปลี่ยนเป็นองค์กรมหาชนจะถูกออกแบบการบริหารจัดการในภาพรวมให้มีอิสระ คล่องตัว


      ยืดหยุ่นและมีความสามารถตอบสนองต่อนโยบายรัฐบาลในการแข่งขันเพื่อผลิตและพัฒนาบุคลากรด้านพาณิชยนาวี


      และโลจิสติกส์เพื่อตอบสนองต่อนโยบายของรัฐบาลและทิศทางการพัฒนา และการปรับเปลี่ยนเป็นองค์การ


      มหาชนซึ่งมีสถานะเป็นนิติบุคคลการบริหารจัดการด้านการเงินและงบประมาณจะมีความคล่องตัวอย่างมาก


      สามารถพัฒนาการศึกษาของสถาบันให้เป็นไปตามเกณฑ์มาตรฐานระดับชาติและสามารถแข่งขันได้ในระดับ


      อาเซียน/สากล เพื่อการเป็นสถาบันหลักในการผลิตและพัฒนาบุคลากรด้านพาณิชยนาวีของไทย และมุ่งสู่


      เป้าหมายการเป็นสถาบันการศึกษาด้านพาณิชยนาวีชั้นนำของอาเซียนในอนาคต

ไม่มีประเด็นที่เกี่ยวข้อง
    ไม่มีรายละเอียดของร่างที่เกี่ยวข้อง
         
      ข้อมูลส่วนบุคคล
         
      เพศ
      อายุ ปี
      อาชีพ
      รายได้ บาท
      จังหวัด
      E-mail